Eurl samy est une entreprise Entreprise unipersonnelle a respons.limitee de nationalité Algerienne(001), immatriculée sous le numéro de registre de commerce 07B0977796 le 16/09/2007. Son NIS (Numéro Identification Statistique) est 000716230122854 et son NIF (Numéro Identification Fiscale) est 00071609777963500000. Sa raison sociale ou nom commercial est Eurl samy. Elle est soumise au régime juridique du Secteur prive.
Le capital social de l'entreprise s`'élève à 100 000,00DA. Sa date de modification la plus récente est le 24/03/2014.
Le siège social de la Société Eurl samy est situé dans la commune de Dely ibrahim wilaya de à l'adresse suivante : Cooperative el mostakbel n:244, Cooperative el mostakbel n:244. Son numéro de téléphone est le . Le numéro de fax est le . L'adresse email (courielle) est .
Appartenance du Local:
Nature Acquisition : Location priveePropriétaire : Kebache katene
Adresse : Cooperative el mostakbel n:244
Nature Location : Ferme
Durée du Bail : 23mois
Appartenance du Fonds:
Nature Acquisition : CreationLes gérants et associés de la Société Eurl samy sont:KEBACHE KATENE SAIDA (GERANT) -
La Société Eurl samy a pour activités commerciales principales:
Etablissement prive d'enseignement et d'education
Toute activité d´éducation et d´enseignement préscolaire, primaire, moyen et secondaire.
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Creche
- Acceuillir des enfants et veiller à leur développement, à leur sécurité, à leur bien-être et à leur intégration sociale et scolaire
- Acceuillir des enfants âgés de trois (3) mois à trois (3) ans
- Assurer l’éveil et la stimulation psychomotrice du nourrisson et de l’enfant
- Suivi médical, psychologique affectif et social du nourrisson et de l’enfant
- Assurer le développement psychomoteur de l’enfant et de le préparer a l’intégration sociale
-Assurer l’hygiène alimentaire, corporelle, vestimentaire et environnementale
- Organiser des activités de loisir dans le cadre du programme pédagogique unifié destiné à réaliser l’autonomie précoce chez l’enfant
-Aider et accompagner les parents dans l’éducation de leurs enfants, notamment la femme travailleuse afin de lui permettre de concilier la vie professionnelle et la vie familiale (conformément aux dispositions du décret exécutif n° 19-253 du 16 septembre 2019, fixant les conditions de création, l’organisation, le fonctionnement et le contrôle des établissements d’accueil de la petite enfance).
